Shineful para Empresas
Evalúe y gestione los Riesgos Psicosociales con rigor, claridad y eficacia
RPS360 es la plataforma SaaS desarrollada por Shineful Work para ayudar a las organizaciones a evaluar, analizar y prevenir los Riesgos Psicosociales mediante protocolos científicos digitalizados, garantizando confidencialidad, trazabilidad y cumplimiento normativo.
Los desafíos actuales de las organizaciones
- Obligaciones legales cada vez más exigentes
- Dificultad para obtener datos fiables y comparables
- Baja participación de los empleados
- Falta de herramientas operativas tras la evaluación
- Complejidad para priorizar medidas preventivas
- Riesgo legal y reputacional en caso de inacción
Sin una herramienta adecuada, la evaluación de los RPS se convierte en un proceso costoso, poco claro y difícil de sostener en el tiempo.
RPS360: Una solución diseñada para la empresa
Ciclo de gestión preventiva de los Riesgos Psicosociales
- Evaluación estructurada y digital
- Análisis claro de los resultados
- Priorización técnica de riesgos
- Definición y seguimiento de medidas preventivas
Todo desde una única plataforma, accesible por internet y sin necesidad de consultoría externa permanente.
Funcionalidades clave para la empresa
Cuadro de mando avanzado
- Visualización clara de indicadores clave
- Acceso desde ordenador, tablet o móvil
- Resultados agregados y anónimos
Análisis multidimensional
- Filtros por departamentos, equipos, puestos etc.
- Análisis por áreas y dimensiones de Riesgos Psicosociales
- Detección de tendencias y señales tempranas
Cuadro de mando avanzado
- Visualización clara de indicadores clave
- Acceso desde ordenador, tablet o móvil
- Resultados agregados y anónimos
Análisis multidimensional
- Filtros por departamentos, equipos, puestos etc.
- Análisis por áreas y dimensiones de Riesgos Psicosociales
- Detección de tendencias y señales tempranas
Protocolos científicos digitalizados
RPS360 integra metodologías validadas internacionalmente, desarrolladas por especialistas en psicología del trabajo y salud laboral, como:
- COPSOQ (Copenhagen Psychosocial Questionnaire)
- Otros protocolos reconocidos y comparables
Esto garantiza:
- Resultados fiables
- Comparabilidad entre evaluaciones
- Rigor técnico en la toma de decisiones
Confidencialidad y seguridad por diseño
La confianza es clave para obtener datos de calidad.
RPS360 garantiza:
- Anonimato total de las respuestas individuales
- Resultados siempre agregados
- Cumplimiento estricto del RGPD
- Arquitectura cloud segura
- Protección de datos integrada desde el diseño
Los empleados responden con seguridad, lo que aumenta significativamente la participación y la fiabilidad de los resultados.
Cumplimiento normativo y diligencia debida
RPS360 está alineado con los principales marcos legales y técnicos
- Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales
- Real Decreto 39/1997
- Guías técnicas del INSST
- Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo
- ISO 45003:2021
La plataforma facilita una gestión documentada, trazable y defendible ante auditorías, inspecciones o procesos legales.
Beneficios para la empresa
- Mejora del clima laboral
- Reducción de bajas y rotación
- Mayor compromiso de los empleados
- Refuerzo de la responsabilidad social y el enfoque ESG
- Profesionalización de la gestión de los Riesgos Psicosociales
- Optimizar el funcionamiento de los equipos
Todo desde el respeto, la confidencialidad y la escucha.
